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闷声发大财!韩国快递小哥年入40万元 秒杀小白领

2019年05月03日 01:48
来源: 每日经济新闻

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成为一名出入高端写字楼的白领,与各路精英人群谈笑风生,这是无数大学生对自己毕业以后人生的美好憧憬。

  成为一名出入高端写字楼的白领,与各路精英人群谈笑风生,这是无数大学生对自己毕业以后人生的美好憧憬。

  “三百六十行,行行出状元”,那些平时容易被忽视的“蓝领职业”,完全有机会在收入碾压很多白领。

  当白领在格子间里哼哧哼哧做PPT到半夜12点时,可曾能想到,白天给他们送快递的小哥一年的收入是他们的2倍还多?

  韩国快递员平均年收入40万人民币?

  据韩国媒体4月28日报道,韩国最大快递公司“大韩通运”公布的数据显示,去年该公司所属快递员年平均收入为6937万韩元(约合40万元人民币)。收入超过1亿韩元的有559人,占快递员总数的4.6%。年收入超过8000万韩元(约合46万元人民币)的占22.5%,首尔等人口密集地区甚至出现年收入4亿韩元(约合232万元人民币)的“真·金牌快递员”。

  也许你会说是个别高收入快递员的收入拉高了平均水平,但是比较一下韩国人的平均收入,就能发现这些快递小哥的收入是真的高。

  据韩国统计厅发布“2018年第四季度及全年家庭收入动向调查”结果显示,去年第四季度所有韩国两人以上家庭月平均收入460.6万韩元(约合人民币2.8万元),同比增加3.6%,

  而韩国2018年平均家庭年可支配收入为4668万韩元(约合人民币27万元)。

  而根据新韩银行2018年的一份报告显示,即使是和首尔的上班族相比,韩国快递小哥的收入也绝对不低。

  该银行基于155万名客户的信息进行了大数据分析得出,首尔上班族的平均月薪为223万韩元,其中主要企业总部密集的光化门一带的平均月薪最高,尤其是钟路区以355万韩元位居榜首。

  从企业规模来看,大企业的平均月薪为348万韩元,中小企业为279万韩元。从年龄段来看,26至30岁为195万韩元;31至35岁为256万韩元;30至40岁为287万韩元;41至45岁为327万韩元。

  另外,首尔个体户的平均月薪为172万韩元,其中医疗行业的个体户的收入最高,达556万韩元,餐饮业(323万韩元)和体育业(218万韩元)分列其后。

  这样算下来,快递员平均578万韩元的月收入远超白领职员。

  据了解,收入高的快递小哥实际上都拥有自己的快递站,同时兼营杂货业务,还会雇临时工帮忙送快递,快递件数和收入自然水涨船高。与快餐等需要上亿韩元加盟费不同,加盟快递业务只需要加盟者购买一辆价值1000万-2000万韩元(约合5.8万-11.6万元人民币)的1吨载重小货车即可。

  不容忽视的“蓝领”职业

  除了快递员,韩国还有一个令人意想不到的高薪“蓝领”职业——清洁工。

  在韩国,清洁工的名称是环境美化员,虽然工作环境不够体面,却是个受人羡慕的职业。

  在上世纪90年代前,韩国清洁工普遍学历较低、工作强度大、待遇差,但是1991年韩国加入国际劳工组织后,韩国清洁工的待遇有了极大改善,1997年金融危机之后,韩国又修正了劳动法,明确规定包括清洁工在内的蓝领工人的最低工资。

  如今,韩国清洁工属于政府机关管理,享受公务员待遇,60岁即可退休,更重要的是,收入高。在首尔,刚入职的清洁工年薪在4000万韩元左右(约合人民币23.5万元),“老资格”的清洁工可以拿到5000万-6000万韩元的工资(约合人民币35万元)。

  据媒体2013年曾报道,韩国昌原市当年招聘7名环卫工人,应聘者有278人,竞争率高达近40∶1,其中不乏硕士一类的高学历应聘者。

  在许多人力成本较高的国家,都出现了不少这种蓝领比白领收入高的情况。据中国新闻网曾报道,由于欧洲的人力成本高,一些蓝领工人的薪酬远远超过平均水平,比如英国的擦玻璃熟练工数年前的时薪是20-30英镑,而据媒体公布的一项数据显示,2018年伦敦地区的平均周薪为727英镑,为全英最高。若按每周40小时工作制计算,平均时薪约为18英镑。

  而今年英国25岁以上人群的法定最低工资标准是每小时8.2英镑左右,很明显现在擦玻璃工人的工资远远高于了最低标准,也高于平均水准。

  事实上,在英国木工、电工、水暖工、汽车修理工等体力工作者的工资也能达到每小时20镑左右,此外,英国的工会在工人薪酬的保障方面也发挥了积极的作用,通过谈判以及游行和罢工的方式来呼吁公司提高员工收入。

  也许有人会说,虽然这些“蓝领”收入高,但是劳动强度相应也很大。话是没错,但是比他们拿得少的白领,工作强度也不比“蓝领”们小。

  据报道,曾经在三星担任研究人员的Yoon Chang-hyun年薪高达6500万韩元,是韩国平均入门级工资的3倍,除此之外还有一流的医疗及其它福利,但是Yoon却选择在4年前离开了三星,自主创业。

  32岁的Yoon表示,无休止的夜班,晋升机会狭窄,房价飙升到无法企及的地步,这些是让他离开三星的动力。

  去年7月,韩国立法规定将每周最长工作时间从68小时缩减至52小时,看起来白领们好像终于可以从加班中松一口气了,但是没有了加班费,韩国白领们的收入和快递小哥们的差距也许会变得更大了。

(文章来源:每日经济新闻)

(责任编辑:DF406)

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